Обсуждение "Конкурса Юношей Непала"!!!!!

Ну что, приступим к давно запланированному конкурсу. Сейчас я предложу вам наброски правил этого конкурса и давайте начнем обсуждать этот конкурс. Приход молодежи уже не за горами и пора обсудить один из самых важных конкурсов страны. Не хочу вас обманывать, правила придумал не я, если честно скопировал из одной страны, и лишь немного подкорректировал.

Свод правил:

1 Сроки, заявление игроков и их пригодность.
1.1 Конкурс начинается с момента прихода молодежи (отсчет с 16-го тура чемпионата страны 13-го сезона) и в момент прихода следующего поколения юных игроков, т.е. конкурс продлится до 15-го тура 14-го сезона Чемпионата Страны.
1.2 Участию в конкурсе подлежит любой игрок любой команды Непала возрастом не более 18 лет.
1.3 Национальность заявленного игрока должна быть только Непальская.
1.4 Заявление игрока в конкурс должно быть сделано до 20-го тура чемпионата страны.

2 Начисление конкурсных очков игрокам.
2.1 Начисление очков идет только при естественном(игровом) апгрейде игрока (+балл,+совмещение,+спецуха): получение баллов по результатам матчей, тренировка на базе, тренировка ветераном, получение призовых спецух по итогам чемпионата.

2.3 Начисление конкурсных очков за + спецвозможность.
2.3.1 За любую +спецвозможность из списка (Д, Пк, У, Км, Г, Ск, Пд, От, Оп + В, Р для вратарей) начисляется +15 к.о. За остальные +спецвозможности (Ат, К, Шт, Уг, См, П) начисляется + 12 к.о. За любую следующую + спецвозможность количество начисляемых к.о. не изменяется, кроме исключений, описанного в пунктах 2.3.2 и 2.3.3. Например - спецуха Д - 15 к.о., Д2 - 15 к.о., Д3- 15к.о.
2.3.2 Для спецвозможности "Лидер", за каждый следующий уровень начисляется 16,17 и 20 к.о. соответственно. Например- Л - 15 к.о., Л2 - 16 к.о, Л3 - 17 к.о.
2.3.3 При достижении любой спецвозможности 4-го уровня Начисляется дополнительно +10 к.о.

2.4 Начисление конкурсных очков за +совмещение позиций.
2.4.1 За любое +совмещение начисляется +12 к.о.
2.4.2 Если в конкурсе участвует вратарь,то ему полагается компенсация в размере +10 к.о. из-за невозможности натренировать совмещение.
2.4.3. Фланговые защитники, заявленные на конкурс, получают компенсацию в размере 10 баллов за невозможность натренировать «бонусное» совмещение.
2.4.4 Игроки, которые заявлялись в конкурс уже с совмещением, получают компенсацию в размере 5 баллов.

2.5 Начисление конкурсных очков за +балл.
2.5.1 За балл, полученный в игре, начисляется +5 к.о.
2.5.2 За балл, натренированный на базе, начисляется +2 к.о.
2.5.3 За бал, натренированный от пенсионера, начисляется +1 к.о.
2.5.4 За балл, полученный при старении этого игрока, начисляется +2 к.о.
2.6 Счисление конкурсных очков за потерю баллов.
2.6.1 В случае, если игрок теряет балл, то у него вычитается 2 к.о.

2.7 Дополнительные условия
2.7.1 При достижении к моменту окончания конкурса игроками 17-ти, 18-ти и 19-ти лет силы больше либо равной 50, 55 и 60 соответственно, им начисляются «бонусные» очки, в количестве 20 к.о. в случае 17-ти летнего игрока и по 15 к.о. для игроков других возрастов.

3 Определение победителя. Призовой фонд и его распределение.
3.1 Победителем конкурса является тот игрок, который заработает больше всего к.о. в сроки проведения конкурса.
3.2 При равенстве суммы к.о. у двух или нескольких игроков, победитель определяется по дополнительным показателям сверху вниз:
-количество натренированных (в сроки конкурса) спецвозможностей (чем больше, тем выше место).
-возраст (чем меньше, тем выше место);
-сила (чем больше, тем выше место);
3.3 Призовой фонд не требует принудительных взносов и создается только путем благотворительности. При этом взнос можно произвести когда угодно, в сроки проведения конкурса.
3.4 Призовой фонд распределяется между тремя призерами в соотношении 50%-30%-20% (победитель получает самую большую часть).

Коллеги, есть одно предложение, давай начнем тренировать нашу юношескую сборную под британский стиль, кто что думает об этом?

cas писал(а):
2.7.1 При достижении к моменту окончания конкурса игроками 17-ти, 18-ти и 19-ти лет силы больше либо равной 50, 55 и 60 соответственно, им начисляются «бонусные» очки, в количестве 20 к.о..
А бонус будет если я заявлю Джу Ману Раи опять?

Давайте это обсудим. Серёг, какой бонус ты предлагаешь?

Два варианта есть, можно вообще очков не давать - тогда менеджерам выгоднее будет заявлять каждый раз новых игроков. Либо те же 20 очков и оставить, т.к. условию в пункте 2.7.1. к примеру мой игрок удовлетворяет.

Нужны ещё согласия, но я бы отдал предпочтения чтобы нечего не давать, ибо такой игрок уже получил плюс по этому правилу, хотяя это мое мнение. Кто что думает об этом пункте?

Дак плюс он получил в предыдущем конкурсе, а этот уже совсем другой

Вообще, я считаю, что повторное заявление игрока открывает преимущество менеджеру, но конечно не всем. Например Серёг, взять твоего Джу Ману Раи. В следующем сезоне у него будут все спецухи 4-го уровня и ему уже гарантировано 40 баллов по правилу 2.3.3.
Если все согласны, давайте игрокам повторно заявляющимся и соответсвующим правилу 2.7.1 начислять 10 к.о.. Сойдет?

мож дадим добро заявлять Непальцев играющих в другой стране?????

Серега писал(а):Вообще, я считаю, что повторное заявление игрока открывает преимущество менеджеру, но конечно не всем. Например Серёг, взять твоего Джу Ману Раи. В следующем сезоне у него будут все спецухи 4-го уровня и ему уже гарантировано 40 баллов по правилу 2.3.3.
Если все согласны, давайте игрокам повторно заявляющимся и соответсвующим правилу 2.7.1 начислять 10 к.о.. Сойдет?

+1

KOHb писал(а):мож дадим добро заявлять Непальцев играющих в другой стране?????

Не-не-не....

Давайте возьмём среднее между "ничего" и 20 баллами. Согласен с Серёгой.

Ну тогда добро, 10 баллов тем, кто уже учавствовал в конкурсе.
На счет игроков в других странах, мне впринципе всеравно, лишьбы игроки качались.

Добавлено спустя 1 час 23 минуты 35 секунд:
Интересный вопрос по призовым. Так и оставим первые три места????

Я бы пять призовых мест сделал.
В Непале юниоры достаточно хорошо прокачиваются, поэтому менеджеры игроков занявших 4-5 места заслуживают хотя бы не большого поощрения!
А то качают-качают, набирают по 150 баллов и мимо кассы, что называется. Обидно как-то

Что-нибудь типа:
1. Место - 1.5 ляма
2. место - 1.2 ляма
3. место - 1 лям
4. место - 0.8 ляма
5. место - 0.5 ляма

Я вообще предлагаю следующее: Всем менеджерам набравшим 100 баллов выдавать призовые, а набравшим 200 баллов в два раза больше призовых. Точное колличество денег будет определяться после конкурса, когда будут подведены и определны итоги конкурса, тогда и поделим призовой фонд.

Серега, вот это стоящая мысль. Так мне кажется лучше будет.

Возможен и такой вариант. Хотя победителя можно и поболее наградить. Интересно узнать мнение остальных менеджеров, кому как больше нравится...

Серега писал(а):Я вообще предлагаю следующее: Всем менеджерам набравшим 100 баллов выдавать призовые, а набравшим 200 баллов в два раза больше призовых. Точное колличество денег будет определяться после конкурса, когда будут подведены и определны итоги конкурса, тогда и поделим призовой фонд.

мне предложенное нравится